Le travail détaché: un système autonome - Université Paul Sabatier - Toulouse III Accéder directement au contenu
Article Dans Une Revue Revue Européenne des Migrations Internationales Année : 2022

Posted work: an autonomous system

El trabajo desplazado: un sistema autónomo

Le travail détaché: un système autonome

Résumé

Posting represents a growing dimension of intra-European mobility. This article provides an analysis of posted work, based on transnational research conducted among Portuguese workers in the construction sector in France, including 45 interviews and observations. Inspired by the theory of social regulation (Reynaud), our approach considers posted work as a social system, opposed to collective bargaining. The result of the analysis of the posting process shows a shift from migration to mobility characterised by difficult working conditions, tacit negotiations and agreements. Instead of considering posting as informal employment, we would like to show that it creates its own rules that need to be considered as much as the legal elements in order to understand the increasing propensity to use these workers.
El desplazamiento representa una dimensión creciente de la movilidad intraeuropea. En el presente artículo se ofrece un análisis del trabajo por encargo, basado en una investigación transnacional realizada entre trabajadores portugueses del sector de la construcción en Francia, que incluye 45 entrevistas y observaciones. Inspirado en la teoría de la regulación social (Reynaud), nuestro enfoque considera el trabajo en el puesto de trabajo como un sistema social, en oposición a las relaciones laborales tradicionales. El resultado del análisis del proceso de destacamento muestra un cambio de la migración a la movilidad caracterizado por condiciones de trabajo difíciles, negociaciones y acuerdos tácitos. En lugar de considerar el desplazamiento como empleo informal, queremos mostrar que crea sus propias reglas que deben considerarse tanto como elementos legales para comprender la creciente propensión a utilizar estos trabajadores.
Le détachement représente une dimension croissante de la mobilité intra-européenne. Cet article propose une analyse du travail détaché, basée sur une recherche transnationale menée auprès de travailleurs portugais du secteur de la construction en France, comprenant 45 entretiens et des observations. Inspirée par la théorie de la régulation sociale (Reynaud), notre approche considère le travail détaché comme un système social, opposé à la négociation collective. Le résultat de l’analyse du processus du détachement montre un passage de la migration à la mobilité caractérisée par des conditions de travail difficiles, des négociations et accords tacites. Au lieu de considérer le détachement comme un emploi informel, nous voudrions montrer qu’il crée ses propres règles devant être considérées autant que les éléments juridiques afin de comprendre la propension croissante à l’utilisation de ces travailleurs.
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Origine : Fichiers produits par l'(les) auteur(s)

Dates et versions

hal-03748204 , version 1 (09-08-2022)

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Citer

Jens Thoemmes. Le travail détaché: un système autonome. Revue Européenne des Migrations Internationales, 2022, 38 (1-2), pp.261-284. ⟨10.4000/remi.20574⟩. ⟨hal-03748204⟩
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